К счастью, в наше время вряд ли кто-то будет «тыкать пальцем» в маму-одиночку, хотя менее века назад общество не проявляло не малейшей лояльности к одиноким мамам. Сегодня женщины, сознательно выбравшие этот статус или оказавшиеся в нем по ряду жизненных обстоятельств, имеют право не только на уважение общества, им еще положены и некоторые меры государственной поддержки. И это не может не радовать.

Одинокой маме особенно важно знать про все существующие льготы, ведь она вынуждена полностью взять на себя обеспечение и воспитание малыша, без помощи второго родителя. Давайте посмотрим, что сохранилось в этом отношении в 2016 году. Надо сразу оговориться, что существенных изменений за прошедший год не произошло, но далеко не все знают, какие льготы и выплаты им положены и в каком случае они могут на них рассчитывать.

Кто считается мамой-одиночкой в 2016

Но прежде всего стоит разобраться с самим понятием одинокой матери. В нормативной части в 2016 году существенных изменений не произошло. Далеко не каждая женщина, занимающаяся воспитанием ребенка самостоятельно, получает этот статус. Да, безусловно, этот пункт в законе предусмотрен: одинокой матерью считается женщина, занимающаяся воспитанием родного или усыновленного ребенка без отца, то есть самостоятельно. Но тут есть такая тонкость, что если у вашего малыша есть отец и он прописан в его свидетельстве о рождении, то статуса матери-одиночки вы не получите. Причем это не зависит от того факта, принимает ли на самом деле отец участие в воспитании ребенка, выплачивает ли алименты и проживает ли он вместе с вами или отдельно.

Это связано с тем, что в этом случае вы имеете законное право подать на алименты. При этом не имеет значения, является ли он по факту биологическим отцом или нет. Чтобы вычеркнуть отца из документов малыша, придется подать в суд. Это могут произвести мать, биологический отец ребенка, фактический супруг женщины, усыновивший ребенка, но не являющийся его биологическим отцом, или же сам ребенок, но только после восемнадцатилетия.

Но есть и обратная ситуация: женщина состоит в браке, но имеет статус одинокой матери. Это связано с тем, что в данном случае в документе ребенка не указан отец. Если при таком положении дел женщина выходит замуж, статус мамы-одиночки за ней сохраняется. А вот если новый муж выразит желание усыновить или удочерить ребенка, то произойдет потеря статуса одинокой мамы.

Итак, подводя итоги, можно резюмировать, что одинокой матерью женщина признается в случае, когда малыш у нее родился и воспитывается без отца, отец в документе не указан . Второй случай – это когда женщина рожает ребенка, будучи в браке, или в течение 300 дней после развода, но при этом право на отцовство оспорено через суд . И третий случай – когда женщина, не состоящая в браке, усыновляет малыша .

Но при этом права на статус матери-одиночки по нашему законодательству не имеют разведенные с отцом ребенка женщины, даже если они не получают выплат по алиментам. Также не удастся доказать этот статус, если факт отцовства установлен в судебном порядке. Еще один случай, когда ваш статус одинокой матери не будет подтвержден, - это рождение малыша до того, как пройдет 300 дней с момента развода. В случае, когда отец ребенка лишен родительских прав или умер, вы также не являетесь матерью-одиночкой.

Чтобы подтверждать в дальнейшем, что вы являетесь одинокой мамой, нужно подойти в загс, там вам оформят специальную справку (ф.25).

Льготы и пособия для одиноких матерей в 2016

Стоит отметить, что выплата пособий и льгот одиноким матерям по-прежнему находится в ведении региональных органов власти, на федеральном уровне для этой категории матерей предусмотрены только те категории выплат, которые выплачиваются всем матерям. Поэтому для уточнения выплат и льгот, имеющихся в вашем регионе, стоит обратиться в региональный соцстрах.

На федеральном уровне в 2016 году вы, как и любая другая мама, имеете право на получение следующих выплат по беременности, родам и уходу за ребенком:

• Выплата за раннюю постановку на учёт по беременности (в случае, если вы пришли в ЖК до того, как срок беременности превысил 12 недель);
• Пособие по беременности и родам, выплачиваемое работодателем;
• Пособие, которое выплачивается единовременно при рождении ребенка;
• Ежемесячное пособие по уходу за ребенком до достижения им полутора лет.

На региональном уровне, как правило, одинокая мама может рассчитывать на еще ряд выплат. В частности, обычно это пособие по уходу за ребенком до достижения им трехлетнего возраста. При рождении третьего ребенка вы скорей всего можете рассчитывать на еще одно дополнительное пособие, которое будет платиться вам до трех лет ребенка. Кроме того, в большинстве регионов существует пособие, которое платится одинокой маме до достижения ребенком совершеннолетия. Размер его не слишком велик, составляет в разных регионах от пятисот до полутора тысяч рублей. Но в некоторых случаях (например, если ребенок обучается на очной отделении в вузе) это пособие может быть продлено вплоть до 23 лет.

Для регулярного получения этих пособий одинокой маме нужно будет каждый год обязательно подтверждать сохранение своего статуса в районном отделении соцзащиты.

Помимо денежных выплат одинокая мама в 2016 году по-прежнему имеет право на ряд социальных льгот, которые прописаны на федеральном уровне. Вы сможете получить бесплатное белье для новорожденного, вам также гарантируется бесплатное детское питание, которое можно будет получать на молочной кухне до достижения ребенком двух лет. При болезни ребенка вы имеете право на бесплатное получение ряда лекарств до достижения ребенком трех лет, после этого момента вы сможете приобретать лекарства с 50% скидкой.

Для получения детского сада у вас также будет льгота, вам обязаны обеспечить внеочередное поступление туда. Питание в детском саду одинокая мама оплачивает со скидкой 50%. Когда ребенок пойдет в школу, ему обязаны будут предоставить бесплатное двухразовое питание, а также выдать вам перед первым классом набор канцтоваров и школьных принадлежностей.

Если вы решите отдать ребенка в музыкальную или художественную школу (дополнительное образование), то вы можете рассчитывать на 30% скидку. Также стоит узнавать в соцстрахе и детской поликлинике по поводу наличия бесплатных путевок в санатории, которые положены одиноким матерям.

Стоит упомянуть и ряд льгот и гарантий, которые имеют одинокие мамы по трудовому законодательству. Так, маму-одиночку нельзя уволить никак, кроме как по собственному желанию. Ее запрещается вызывать на работу в часы и дни, не предусмотренные ее рабочим графиком. Отправка ее в командировку возможна только при наличии письменного согласия с ее стороны. При больничном одинокой маме положена его 100% оплата по среднему заработку.

Автор публикации: Анастасия Чупина

Матери-одиночки в 2019-2020 году, как и раньше, имеют права на оформление и получение льгот и привилегий, которые отсутствуют у родителей, воспитывающих детей в полных семьях. ФЗ №81 «О государственных пособиях гражданам имеющих детей» закрепляет предоставление и условия получения пособий.

Льготы матерям-одиночкам предоставляются практически во всех сферах жизни общества. Это обеспечивает им социальную защищенность и дополнительные возможности и гарантии, как для них самих, так и для их детей. На федеральном уровне законодательство не содержит понятия одинокая мать, но тем не менее, льготы таким родителям устанавливаются государством и региональными властями.

Льготы в трудовой сфере

Женщины, воспитывающие детей самостоятельно,могут рассчитывать на некоторые привилегии со стороны своего работодателя.

Внимание! Трудовые льготы для одиноких мам в 2019-2020 году закреплены в Трудовом Кодексе. Женщина может подать на своего начальника в суд, если он систематически нарушает ее права, прописанные в законодательстве РФ.

К таким правам относятся:

• если штат в ее организации сокращается, женщину, воспитывающую в одиночку ребенка до 14 лет, уволить не могут;
• работодатели не могут отказать в приеме на работу одинокой матери, мотивируя это наличием у нее детей;
• одинокие матери могут взять дополнительный неоплачиваемый отпуск , на срок не менее 14 дней;
• если ребенку нет 14 лет, то его мать может претендовать на установление для нее неполного рабочего дня;
• отправить женщину в командировку, воспитывающую ребенка без помощи его отца, можно только получив ее согласие, в письменном виде;
• нельзя привлекать женщин, воспитывающих ребенка, который не достиг пяти лет, в одиночку, к работе в ночные часы, выходные и праздничные дни;
• если на иждивении одинокой мамы находится ребенок-инвалид, ей положены 4 дополнительных оплачиваемых выходных ежемесячно по удобному графику. Переносить выходные дни на последующие месяца запрещено.

Оплата больничного листа матери-одиночке осуществляется аналогично оплате больничных женщинам в полных семьях. Никаких дополнительных привилегий на федеральном уровне не установлено .

Особенности увольнения

Согласно ТК работодатель не вправе уволить мать-одиночку, у которой на иждивении находится несовершеннолетний до 14 лет или ребенок-инвалид до 18 лет. Это относится и к сокращению штата на предприятии.

Исключение возможно в следующих случаях:

• при ликвидации предприятия или прекращении деятельности ИП;
• если работник неоднократно не выполняет свои трудовые обязанности без уважительных причин, при этом должно быть документальное подтверждение, например, служебное взыскание);
• нарушение трудовой дисциплины и должностных обязанностей (прогулы, опоздания, разглашение служебной информации, нахождение на рабочем месте в состоянии алкогольного опьянения и пр.);
• совершения работником, выполняющим воспитательные функции, аморального проступка, несовместимого с продолжением данной работы;
• если одинокая женщина работает руководителем, то поводом для увольнения может стать однократное грубое нарушение своих трудовых обязанностей;
• применение, в том числе однократное, методов воспитания, связанных с физическим и (или) психическим насилием над личностью обучающегося, воспитанника;
• предоставление ложных сведений во время трудоустройства.

Важно! Законодательство о труде в полной мере защищает права одиноких матерей. При нарушении работодателям прав матери-одиночки, до обращения в суд, она может написать жалобу в Трудовую инспекцию своего города. Специалисты этой организации обязаны провести проверку и принять меры для предотвращения нарушений.

Налоговые льготы и привилегии

Родитель-одиночка, воспитывающий несовершеннолетнего ребенка, может уменьшить свой налоговый вычет из ежемесячного заработка ровно вдвое . Для оформления такого права нужно обратиться в бухгалтерию предприятия с определенным пакетом документов.

В пакет документов входят:

• документ о рождении ребенка;
• документ, содержащий информацию о разводе или вступлении в брачный союз;
• справку из образовательного учреждения о том, что ребенок обучается на дневном отделении, если он студент;
• если со времени прихода на новую работу прошло менее года, то потребуется справка формы 2- НДФЛ с предыдущей организации, где работала женщина;
• если малыш инвалид, то нужно представить справку об инвалидности.

Размер двойного налогового вычета в 2019 году составлял:

Для одиноких мам предоставлено право, обратиться лично в отделение налоговой службы по месту жительства, со справкой по форме 3-НДФЛ и другими документами. Это можно сделать, когда работодатель по каким-то причинам не может оформить возврат налога.

Если одинокая мама повторно выйдет замуж, право на двойной налоговый вычет теряется.

Социальные льготы

Внимание! Помимо налоговых и трудовых льгот и привилегий, одинокие матери имеют различные права в социальной сфере. Так, например, дети работающих родителей, которые воспитывают их в одиночку, имеют право преимущественного зачисления в образовательные учреждения дошкольного типа. Также плата за обучение детей в таких организациях компенсируется на 20% на первого ребенка и 50% на второго ребенка.

Регионы зачастую самостоятельно устанавливают те или иные льготы для неполных семей. Касаются привилегии всех сфер социальной жизни населения, вот, некоторые из них:

• оказание необходимой помощи в подготовке ребенка к обучению в школе, если одинокая мама не имеет возможности купить все необходимое;
• в школе, дети, которых воспитывает один родитель, вправе два раза питаться в столовой (для этого понадобиться подать соответствующее заявление в образовательное учреждение на имя директора);
• предоставление детям специалистами медицинской организации сеансов бесплатного массажа;
• государство бесплатно предоставляет для детей путевки в лагеря и санатории;
• детей ставят в преимущественную очередь на прием в детсадовские учреждения;
• предоставление от государства скидки в 30% на обучение ребенка в организациях дополнительного образования (спортивные кружки, школы рисования и др.).

Полный перечень предоставляемых льгот необходимо уточнять в местной администрации или отделении соцзащиты. Если, по каким-то причинам администрация учебной организации, где обучается ребенок, отказывается предоставлять льготы, можно подать жалобу в вышестоящий орган. Это может быть территориальное отделение министерства образования в регионе.

Льготы в жилищной сфере

Льготы матерям-одиночкам в 2019-2020 году в жилищной отрасли предусматривают получение ею жилья.

Получение и использование материнского капитала не зависит от того, является ли женщина, матерью-одиночкой и находится ли в брачных отношениях. Она, как и любая женщина, вправе потратить свой материнский капитал на нужды, предусмотренные государством.

К таким нуждам относится и расширение своей жилой площади.

Право на расширение жилплощади

Для того, чтобы встать в очередь на расширение жилищных условий, женщине должно быть меньше 35 лет, она должна быть признана администрацией нуждающейся в улучшении жилищных условий и иметь достаточный доход для получения кредита на покупку жилья.

Для этого одиноким матерям нужно подготовить пакет документов. Все документы передают на рассмотрение в комиссию по жилищным вопросам, которая находится в администрации, по месту жительства заявителя.

Перечень документов включает в себя:

• заявление;
• паспорт обратившегося лица;
• удостоверение матери-одиночки;
• справки о доходах и о стоимости имущества в собственности;
• документы, подтверждающие нуждаемость семьи в улучшении жилищных условий;
• документ, устанавливающий факт рождения ребенка;
• документ, подтверждающий регистрацию за 10 лет;
• копии СНИЛС.

Это перечень основных документов для участия в программе. В индивидуальных случаях, специалисты отдела могут запросить у заявителя дополительные документы.

Скачать для просмотра и печати:

Рассмотрев поданный список документов, сотрудники жилищной комиссии признают женщину малоимущей и нуждающейся в улучшении условий своего жилья.

Вам нужна по этому вопросу? и наши юристы свяжутся с вами в ближайшее время.

Как ускорить процесс получение жилья

На практике, получение льгот на жилище для одинокой мамы может затянуться на несколько лет, несмотря на то, что она имеет право на это.

Чтобы ускорить этот процесс нужно:

• начать сбор документов до достижения малышом трех лет;
• проконсультироваться с юристом, который часто занимается такими вопросами, для более тщательного изучения темы получения жилья;
• после подачи всех документов в жилищную комиссию, не забывать интересоваться о ходе своего заявления.

Дополнительные привилегии в жилищной сфере

Некоторые одинокие матери не выдерживают жить в плохих условиях, и берут ипотечный кредит на покупку жилья.

Если неполная семья подпадает под признаки молодой, то она может рассчитывать на ипотеку с льготными условиями. Такие кредитные условия предлагают молодым семьям крупнейшие банки страны. Это значит, что процентная ставка и срок выплаты кредита будет значительно ниже, чем для обычных лиц, оформляющих ипотеку.

Одинокие мамы имеют право на получение льгот и иных поощрений от государства, на основании действующего, на момент обращения за получением статуса одинокой матери, законодательства.

17 марта 2017, 05:27 Окт 5, 2019 01:03

С 1 января 2013 года был принят Закон Республики Беларусь «О государственных пособиях семьям, воспитывающим детей» под новой редакцией. Согласно ему выплаты на детей до 3-х лет прикрепили к среднемесячной зарплате по нашей стране (раньше оно составляло 100 % бюджета прожиточного минимума (БПМ), в декабре 2012 года это было 880.030 рублей). Надбавка матерям-одиночкам отменена (она составляла 75 % БПМ).

Получилось это так, потому что многие родители, живущие вместе и воспитывающие ребёнка до трёх лет, не спешат регистрировать свои отношения, дабы получать повышенное пособие . А по достижению ребёнком трёхлетнего возраста большинство родителей регистрируют брак и устанавливают отцовство. По данным Белстата, каждый 5-й ребенок в нашей стране рождается в семье, где брак между матерью и отцом не зарегистрирован. По данным переписи в 1999 году было 5-6% союзов, которые не зарегистрированы, а по последней переписи — уже 8%. Теперь в скрытых и не зарегистрированных отношениях не будет никакого смысла.

Согласно новому принятому закону, размер выплат на ребенка в возрасте до 3-х лет стал одинаковым для всех: на первого ребёнка - 35 % средней заработной платы по Республике Беларусь, на второго - 40 %, на ребенка-инвалида - 45 %. Притом кроме родных (усыновленных) детей также учитываются и пасынки и падчерицы до 18 лет, которые воспитываются в семье.

А как быть, если женщина на самом деле одна воспитывает ребенка?

Такая мать может обратиться в управление социальной защиты по месту жительства за государственной адресной социальной помощью. Если совокупный доход на каждого члена семьи (его высчитывают за последние 12 месяцев) меньше БПМ, то ежемесячная помощь будет равна разности между БПМ и среднедушевым доходом семьи. Такая поддержка выплачивается ежемесячно в течение полугода на каждого человека в семье. Затем за помощью можно обращаться снова.

Малообеспеченные семьи могут получать и бесплатное питание на детей до 2-х лет . Ежемесячно продуктовый набор выдаётся на сумму 600-700 тыс. бел. рублей.

Какие же льготы остались у матерей-одиночек?

1 . Предоставляется стандартный налоговый вычет в размере 310 тыс. бел. рублей в месяц (данная сумма меняется) на каждого ребенка (ст. 164 Налогового кодекса);

2 . Матерям-одиночкам предоставляется право встать на очередь улучшения жилищных условий, если она не имеет в своей собственности квартиры или одноквартирного жилого дома, не является нанимателем государственной квартиры или одноквартирного жилого дома (п.3.1.12 Положения о порядке учета граждан, нуждающихся в улучшении жилищных условий, предоставления жилых помещений государственного жилищного фонда, утвержденного Указом Президента Республики Беларусь № 565);

3 . Молодые граждане: матери-одиночки, разведенные (овдовевшие) супруги, если они воспитывают несовершеннолетних детей, в том числе, которые проживают вместе с родителями (независимо от уровня обеспеченности жилой площадью), в общежитиях, в служебных помещениях, по договору поднайма в домах государственного жилищного фонда или по договору найма в домах частного жилищного фонда (независимо от того, как долго они там проживают)имеют право на совместное использование льготного кредита и однократной безвозмездной субсидии на строительство (реконструкцию) или приобретение жилых помещений (п. 1.11 указа президента Республики Беларусь от 14.04.2000 №185 (в ред. от 3.04.2008). Под молодыми гражданами имеются в виду лица, возраст которых не превышает 31 год;

4 . Дети, которые воспитываются в неполных семьях, могут воспользоваться физкультурно-оздоровительными услугами с их 50% оплатой от полной стоимости, если совокупный доход на каждого члена семьи в месяц за предшествующие 3 месяца не превышает 60% среднемесячного среднедушевого минимального потребительского бюджета семьи из 4-х человек, который утвержден на тот момент, когда подано заявление (п. 3 приказа Министерства социальной защиты, Министерства финансов, Министерства спорта и туризма от 30.06.1997 №59/06-6/775/829829);

5 . При приеме на работу нанимателю запрещено необоснованно отказывать в заключении трудового договора с матерью-одиночкой, снижать ей заработную плату в виду того, что у неё есть ребенок до 14 лет (ребенок-инвалид — до 18 лет) (п.6 ч.1 ст.16, ч.1 ст.268 Трудового кодекса);

6 . Наниматель не имеет право расторгать трудовой договор с матерью-одиночкой, которая воспитывает ребёнка 3 - 14 лет (ребёнок-инвалид - до 18 лет). В исключение попадают те случаи, когда организация ликвидируется или предприниматель прекращают свою деятельность, так же случаи, если увольнение происходит по вине работника за не исполнение своих обязанностей, прогулы, появление на рабочем месте в нетрезвом виде и др. (ч.3 ст.268 Трудового кодекса);

7 . Также матерям-одиночкам по коллективному договору организация может устанавливать дополнительные льготы, гарантии.

С законодательной точки зрения статус одинокой матери не присваивается, основанием служит справка из ЗАГСа №25. Как получить справку читайте в этой статье… Какие документы необходимы для получения льгот, пособий матери-одиночки В зависимости от того каким видом льгот, субсидий или пособий женщина хочет воспользоваться, такой пакет и следует предоставить в органы соцзащиты. Обязательный перечень документов следующий: Документ, удостоверяющий личность (паспорт); Документ, подтверждающий рождение детей; Справка по форме № 25 из органа ЗАГСа; Справка о составе семьи их ЖКХ; Трудовая книжка; Справка, подтверждающая доход за три месяца; Заявление.

Семьи в современном обществе не всегда остаются полными.

Часто женщины вынуждена одна воспитывать детей. При этом государство поддерживает таких женщин, предоставляя им определенные льготы. Как получить льготы матери одиночке в 2019 году?

Юридически не все одинокие женщины, воспитывающие детей, могут именоваться матерями-одиночками.

Если отец ребенка установлен официально, женщина не считается матерью-одиночкой, даже если они не живут вместе, женщина алименты не получает или папа ребенка умер.

Виды льгот

Матери одиночки могут претендовать на налоговые льготы – удвоенный налоговый вычет и право не уплачивать налог на имущество.

Полный перечень всех положенных льгот матерям одиночкам можно узнать, обратившись в соответствующие органы.

Матери одиночке

Как правило, такие виды поддержки заключаются в предоставлении денежных выплат и ряда льгот. При каких условиях женщина получает статус матери-одиночки Выше уже было дано определение, согласно которому, мать приобретает статус одиночки, однако, помимо определения, предусмотрено два способа установления данного факта: Когда отец ребенка не установлен и родители ребенка не подавали соответствующего заявления в органы ЗАГСа.

Какие льготы и выплаты предусмотрены для одиноких родителей

Однако, суммарный отпуск не должен превышать 41 день. То есть, стандартные 24 дня плюс 17 дополнительных дней.

При этом, отпуск, который не был использован, переносится на следующий год. А в случае увольнения работодатель должен выплатить компенсацию.

В случае полного закрытия предприятия, просто уволить одинокого родителя тоже нельзя. Работодатель должен выплачивать зарплату до тех пор, пока бывший работник не найдет новую работу.

Льготы и пособия для матери-одиночки

Суммы небольшие, и часто не рассчитаны на фактическое обеспечение ребенка всем необходимым.

С учетом роста инфляции и стоимости жизни, реальный прожиточный минимум не покрывает всех расходов на содержание несовершеннолетнего.

Общие сведения Матерью-одиночкой считается женщина, воспитывающая малыша самостоятельно, при условии отец ребенка не признал отцовство по установленной правовой процедуре.

Надбавка к пособию составляет 40%. На ребенка от 3 до 16 лет Одинокие матери в зависимости от доходов также имеют право на получение продуктов питания для детей первых двух лет жизни бесплатно.

Смотрите Кому положено и как оформить бесплатное детское питание в Беларуси. В зависимости от доходов одинокие мамы могут получить государственную адресную социальную помощь. Какие льготы имеет одинокая мать?

Одиноких матерей в Беларуси лишили льгот

. в этой стране все права только у одинокого отца лукашэнки Ужо ніхто з адзінокіх маці не разлічвае на вашы падачкі. Нават тыя, хто ў дэкрэтным, выдатна зарабляюць на хаце па 800-1100 $ і плююць вам ў твар, не выплачваючы падаткі!

Так что мамаши-одиночки — сказки закончились. Государь требует, чтобы детей ну типа у Папы Карло (Буратино) не было (экокорпоральное осеменение не зарулит).

Статус присваивается при установленном факте отсутствия официального отца (в разделе «отец» свидетельства о рождении ставится прочерк либо «внесено со слов матери»).

При этом отсутствует судебное определение на предмет отцовства.

Названый статус не присваивается в определённых ситуациях: Ребёнок рождён в неполной семье, но отец есть, хотя и не предоставляет помощи моральной и материальной.